第166章 绩效制
第166章 绩效制 (第2/3页)
主管的眼神惊恐，他像是条肥胖的蛆一般蠕动着后退，一边摘下自己塞嘴的抹布，一边试探让木黛停下脚步。
“你……你要干什么？你别过来，我可是主管，就算不能开除你，也是负责审核实习员工的，你……你……啊！”
主管的话语声颤抖着，他还试图以实习威胁木黛，但随着“嘭”地一声巨响，他的两腿之间砸下一个大大的文件夹。
“你审核？”木黛似笑非笑地看着主管，她的手中还转着一把小剪刀，仿佛接下来的话如果不好听，她就随时动手一般。
艰难地后退了一小步，主管的屁股下传来温热的触感，他生怕木黛再次不由分说地动手，连忙开口道：“我审核肯定让你过，不……是您！您放心，您只要休息就好，我肯定帮您过了实习考核！”
不得不说，识时务者为俊杰。
虽然主管吓尿了，但是他确实长进了不少，这让木黛非常的满意。
转动着指尖的小剪刀，木黛随意丢在一边。
“很好，看你表现。”
说着，木黛踏出了办公室。
那把小剪刀则直直飞向主管的身前，他一脸惊慌失措地向后蠕动，完全顾不上自己此刻狼狈的模样。
“嗷——！”
走出办公室的木黛挠了挠头，心里一阵莫名其妙的。
不就是小小地教训了一下吗？那个主管怎么叫的那么大声，搞得好像被阉割了似的。
不过木黛并不知道，她刚才随手丢的小剪刀，还差点真把主管阉割了。
只差0.01公分，主管就可以跟梅川苦茶梓同病相怜了。
木黛的操作让网友们拍手称快，他们早就看那个主管不顺眼了。
“稳了稳了，我都不用继续看就知道，黛姐绝对又是毫无悬念的通关，运气好点是五星通关，我们又能得到一些好处了！”
“这是什么超级爽文，我看的热血沸腾，立马就要去给我老板两个大嘴巴子！”
“你可真是个小天才，祝你不被开除。”
“这傻逼主管简直活该，木黛
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