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“她想怎么改？”改革，谈何容易。
“目前她只是一个设想，还没有具体的计划。”明哥若有所思。
“她的设想是怎样？”我觉得她目前的设想应该很空洞。
“她的设想无非就是争取我的帮助和支持，改变工厂现在的状态，调动人员的积极性，提高生产效率。”明哥说的也只是一个大的方向，实际上就是空无一物。
“你答应了吗？”我这个问题就是一句废话。
“你说我能拒绝吗？”明哥苦笑了一下。“她这么多年都没来过厂里，可以说对厂里是一无所知。上次来和今天，凭这两次的了解，就想改变工厂这么多年积聚的问题？她还是没变，将问题想的太简单了。”
不过，我的看法不一样，她对厂里确实不了解，但是这两次的简单了解，都能看到问题，证明麻布厂已经到了不变不行的地步。我是一个新入厂的普通工人，看问题肯定不会有她的高度，但以她与公司高层的关系，她一定能清楚问题的核心所在。我相信，她既然想到了，自然会有她的办法。
“我对老板的想法不太了解，我只是对工厂的状况比较清楚。我目前能帮她的，只有将我所知道的情况，向她汇报。我不知道你的想法是什么，还是那句话，保护好你自己。记住，失败了，她走了，你我还要在厂里继续下去。”明哥的态度，让我担心。
公司上层的情况我不知道，以我所了解的情况，工厂的各方力量当中，能为洪总所用的最大力量只有明哥，明哥的态度决定了洪总的改革能否推进。如果得不到明哥的支持，她只能从上面着手，直接让老板来推动改革。
不知道为什么，我很希望洪总的改革能推进。刚刚步入社会的我
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