234 分配
234 分配 (第2/3页)
，大伙也都看出来了，但是没人多说什么。
无论是从亲情的角度，还是从信任方面，肯定是先用自己家亲近的人，就像农场招工一样，姜晚并没有去兑换点招人，而是先聘用了村上的，无论老少都签订劳务合同，这也是因为他们沾了做邻居的光。
“暂时先这么安排，大伙互相监督，如果有人做了损害企业利益的事情，大伙都可以找我举报，并且举报有重奖，这只是暂时的划分，如果各个部门的经理忙不过来，还可以分成小组，选取组长管理，大伙怎么方便，怎么效率高怎么来。”姜晚说道。
“好，我们没什么问题，都听你的。”大伙嘴里开心的喊着。
“接下来就是你们关心的待遇问题，管吃管住是跑不了的，普通工人每个月工资三百工分，组长四百工分，经理五百工分，副总经理七百工分，总经理九百工分。
同时员工等级划分为一级员工，和二级员工，一级员工就是签订十年劳务合同的，食宿免费，并且工资在刚才的标准上面，无论职位是什么，都再加一百工分的工资。
二级员工就是以后招聘的临时工，或者只签订一两年合同的员工，住宿免费，食堂自费，但是菜价不要订的太高，每一个想要签十年合同，想晋升一级员工的人，都需要我的批准，没有我点头，无论这个人多有才华，晋升的职位多高都不行。
这里再说一下食堂的事情，一楼为二级员工食堂，里面的菜品要自己花工分买，二楼为一级员工食堂，是面对一级员工开放，食物免费，但是二级员工不能到二楼吃饭，一级员工可以到一楼吃饭，但是也要花钱自己买。”
姜晚这么做，是为了让签订十年合同的一级员工都去二楼吃饭，因为二楼的菜都是空间出产的，可以改变身体素质的营养菜，和一楼餐厅用的在大棚里种出来的可不一样，外面大棚里种出来的菜可没有这种效果。
说到这里，姜晚还不忘给大舅妈
（本章未完，请点击下一页继续阅读）