第四百二十五章 科举
第四百二十五章 科举 (第2/3页)
后家族子弟的培育方向，则开始由血脉、背景向着天赋、资质、公平转变。
当然如杨弘远这般拿自己的积累私藏补贴后辈别人是说不得什么的。
但是家族的资源分配则是必须保证尽可能的公平，当然嫡系子弟、支系子弟杨氏宗族之人，在家族资源分配中仍然有一定的优势，不过这个占比则会下降。
当然一个势力总会将资源向着天赋够好的后辈倾斜，不过此后天赋虽然可以加成，同样需要自己去争取，就是杨弘远推出的科举制。
此后的杨家嫡、支子弟，或是有天赋的子弟，除了月例之外，这些人只能从家族获得以往三四成的资源，而剩下的则需通过科举制自己去争取。
杨家占据的葛琅县半县三镇之地，最为靠近名门诸葛家的琅琊村，此时正是热闹非凡。
一村之中各姓各家之人，正带着自己的适龄孩童，而在众人无所觉得时候，这里却是多了两道人影。
“老丈，我们村里有什么喜事吗？”
一道身形俊秀的青年，对着旁边满面喜色的八旬老者开口问道。
“呵呵，小公子不是我们诸琅县的人吧！”
只见那老者倒是笑呵呵的先说了一句，接着颇为自傲的介绍着眼前琅琊村正在举办的村试。。
“这说来就话长了。。。。”
科举制目前杨弘远一共分为六次考评，其一为村试。
由各村每两年举办一次，参与者需为十八岁以下孩童，修为在凡人境三重及以下。
不拘于资质，只要是有修炼天赋皆可参加，每村每次评出前五名，授予这些外姓孩童杨家外门子弟的身份。
至于人数倒不是杨弘远不想多选些，本来就是两年选一次，如此一人最多可以参加四次。
刨除过了十八岁后自动剥离待遇的，每村的的外门子弟可以保持在二十名。
如此在如今各村适龄孩童的基数上，即可保证一定的竞争力，又可在杨家的承受
（本章未完，请翻页）
范围。
（本章未完，请点击下一页继续阅读）